Przyciągaj, angażuj i zatrzymaj na dłużej w stylu PKN ORLEN
EB zaczyna się od środka. Jak inaczej zaangażować pracowników, aby pełnili rolę ambasadorów firmy na zewnątrz i polecali ją innym? Najpierw sami muszą być do firmy przekonani.
EB zaczyna się od środka. Jak inaczej zaangażować pracowników, aby pełnili rolę ambasadorów firmy na zewnątrz i polecali ją innym? Najpierw sami muszą być do firmy przekonani.
Znaczenie marki pracodawcy rośnie w siłę. Rynek pracy stawia przed pracodawcami wyzwanie: jak dotrzeć do właściwych kandydatów, zainteresować ich ofertą i skłonić do zaaplikowania na otwarty wakat.
Czyli jak pokazać kulturę organizacji na dzień dobry – case study firmy FreshMail FreshMail to firma technologiczna, specjalizująca się w e-mail marketingu, działająca na trudnym dla pracodawców rynku pracy.
Każda firma ma swoją opowieść. Musi ją tylko znaleźć i opowiedzieć w taki sposób, aby zainteresować nią potencjalnych kandydatów.
Uroczysta Gala konkursu Employer Branding Excellence Awards 2018 w kinie Luna zakończyła tegoroczną edycję EB Summit – najważniejszego spotkania branży employer brandingu w Polsce.
W Polsce pracodawcy coraz więcej uwagi poświęcają employer brandingowi, realizując ciekawe projekty, które zmieniają rzeczywistość na rynku pracy.
Kampania „Feedback Culture” firmy Luxoft otrzymała główną nagrodę w konkursie Employer Branding Excellence Award 2017, w kategorii wewnętrzna kampania wizerunkowa.
W czasie konferencji Employer Branding Management Summit 2017, która odbyła się 8 czerwca 2017 r. w Warszawie, miała miejsce Gala konkursu Employer Branding Excellence Awards 2017.