Raport Siła Doceniania 2021
Docenianie i radość w pracy oraz kultura feedbacku są coraz ważniejsze dla wielu osób szukających pracy. Większość z nas chce mieć świadomość, że to, co robimy, ma znaczenie i jest w firmie zauważane i doceniane.
Blog
Blog
Konferencja Siła Doceniania
Czy docenianie w pracy jest rzeczywiście ważne? Kiedy chcemy być doceniani? Jakich informacji zwrotnych nam brakuje? Czy radość w pracy to temat, którym warto się zajmować? Jak wygląda w praktyce firm docenianie, feedback i radość w pracy i czy przynosi to realne korzyści organizacjom?
Dlaczego docenianie w pracy już zawsze będzie ważne?
Kiedy pytam managerów w różnych firmach, jak często pokazują swoim pracownikom, że doceniają ich pracę, często pada odpowiedź, że za rzadko.
Docenianie i dobrostan pracowników w czasie pandemii – wymysł czy realna potrzeba?
Dobrostan i docenianie pracowników – czy powinniśmy o tym myśleć w czasie pandemii? Oczywiście, że tak! Niezależnie od czasów, w jakich przyszło nam pracować, chcemy wiedzieć, że nasza praca jest doceniania, a pracodawca zauważa potrzeby pracowników.
Strategia marki pracodawcy a strategia organizacji
Strategia marki pracodawcy powinna być powiązana ze strategią całej organizacji. Czym jest strategia organizacji? Jest to zapisany plan działań, który przedstawia długoterminowe cele, jakie firma chce osiągnąć w konkretnym odcinku czasowym.
Przyszłość pracy tworzy się na naszych oczach
Nie ma wątpliwości, że zmiany zachodzące na rynku pracy w ostatnim czasie znacząco przyspieszyły.
Employer Branding Employer branding bez tajemnic Employer Branding w Polsce Employer Value Proposition
(Nie taka znowu krótka) historia powstania książki „Employer branding bez tajemnic”…
Wydanie pierwszej, drukowanej książki, a wcześniej jej napisanie, to dla każdego autora wielka radość! Warto wziąć pod uwagę, że droga od pomysłu, do wzięcia do ręki pierwszego egzemplarza, niejednokrotnie trwa latami.
Planowanie, Wimbledon i marka
Oto dotarliśmy do ostatniego dnia roku 2020, który wielu z nas chętnie i bez żalu pożegna. Rok 2020 nauczył nas sporo nowych rzeczy i zniechęcił do innych.
