Konferencja Siła Doceniania
Czy docenianie w pracy jest rzeczywiście ważne? Kiedy chcemy być doceniani? Jakich informacji zwrotnych nam brakuje? Czy radość w pracy to temat, którym warto się zajmować?
Czy docenianie w pracy jest rzeczywiście ważne? Kiedy chcemy być doceniani? Jakich informacji zwrotnych nam brakuje? Czy radość w pracy to temat, którym warto się zajmować?
Dobrostan i docenianie pracowników – czy powinniśmy o tym myśleć w czasie pandemii?
Pandemia Covid-19 zmieniła rynek pracy. Są branże, które nie mogą działać w takim zakresie jak wcześniej, a inne zanotowały wzrost zapotrzebowania na usługi i produkty.
10 września 2020 roku, podczas Gali konkursu Employer Branding Excellence Awards 2020 zostały wręczone nagrody dla pracodawców za najlepsze projekty employer brandingowe.
Masz już doświadczenie zawodowe i umiejętności pożądane przez pracodawców. Wiesz też, że sytuacja na rynku pracy jest korzystna dla pracowników, szczególnie tych z doświadczeniem zawodowym.
Wyobraź sobie, że przychodzisz pierwszego dnia do firmy, a tu: twoje stanowisko jest nieprzygotowane, hasło do firmowego maila jeszcze nie ustawione, a na dodatek kompletnie nie wiesz, kto jest kim, […]...
Pracodawcy walczą o uwagę kandydatów na różne sposoby. Często trudno się przebić z komunikatem do właściwych odbiorców, ponieważ o ich uwagę każdego dnia konkuruje mnóstwo treści.